Se souvenir de moi
Modèle d'affaires, vision et stratégie
Compétences de la direction
Valeurs et culture
Communication interne
Rétroaction
Reconnaissance
Fierté
Engagement
Espace de travail (aménagement)
Ambiance
Recrutement, développement, rétention
Tâches et responsabilités
Travail d'équipe et collaboration
Organisation du travail
Rémunération et avantages sociaux
Horaires, charge de travail et congés
Stress
Conciliation travail/famille
Avancement
Recommandable
GLOBAL
Explorez 11425 employeurs et 47803 évaluations
Taille de l'entreprise : Grande (Plus de 500 employés)
Industrie : Tourisme, Voyage, Transport de passagers
basé sur 137 évaluations
Trier par :
Publié le 22 août 2019 par Évaluateur #143 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 5 0
Publié le 9 mai 2019 par Évaluateur #142 | Commentaires (2) | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 7 0
Publié le 8 novembre 2017 par Évaluateur #141 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 0 10
Publié le 13 juillet 2016 par Évaluateur #140 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 34 2
Publié le 5 mars 2016 par Évaluateur #139 | Commentaires (1) | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 3 35
Publié le 24 février 2016 par Évaluateur #138 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 36 9
Publié le 11 février 2016 par Évaluateur #137 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 10 41
Publié le 11 février 2016 par Évaluateur #136 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 49 6
Publié le 14 septembre 2015 par Évaluateur #134 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 55 9
Publié le 11 juin 2015 par Évaluateur #133 | Commentaires (1) | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 59 6
Publié le 21 juillet 2014 par Évaluateur #131 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 138 7
Publié le 22 janvier 2014 par Évaluateur #130 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 106 8
Publié le 18 janvier 2014 par Évaluateur #129 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 96 5
Publié le 4 juin 2013 par Évaluateur #127 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 105 7
Publié le 4 avril 2013 par Évaluateur #126 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 104 6
Publié le 1 novembre 2012 par Évaluateur #83 | Commentaires (15) | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 143 5
Publié le 12 octobre 2012 par Évaluateur #82 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 97 3
Publié le 8 octobre 2012 par Évaluateur #81 | Commentaires (1) | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 91 4
Publié le 12 juillet 2012 par Évaluateur #80 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 92 4
Publié le 9 juin 2012 par Évaluateur #79 | Ajouter un commentaire | Signaler comme inapproprié
Cette revue était-elle utile? 101 4
Veuillez signaler une évaluation seulement si :
Contenu illicite, obscène, menacant, raciste, répréhensible ou insultant.
Allégations non fondées ou diffamatoires.
Commentaires non courtois, hors propos ou EN MAJUSCULES.
Attaque personnelle ou mention de nom, initiales ou titre de poste.
Dénonce des activités illicites.
Après avoir lu nos directives, veuillez nous expliquer pourquoi vous signalez cet évaluation :
 
L’évaluation ou le commentaire a été signalé(e) et sera révisé(e) sous peu.